VAGAS: ENFERMEIRA UTI NEONATAL PLENO – São Paulo – SP

Nosso cliente, Rede de Hospitais de Primeira Linha e Grande porte, localizado na Região do Bairro do Paraíso / Av. Paulista, busca a profissional abaixo:

VAGAS: ENFERMEIRA UTI NEONATAL PLENO – São Paulo – SP

ATIVIDADES, REQUISITOS E EXPERIÊNCIA (08 Vagas)

-Receber plantão, tendo conhecimento de todas as ocorrências e interagindo com os turnos de trabalho positivamente, passando comunicados ou outros avisos quando necessário
-Participar de visitas médicas e de enfermagem
-Participar ativamente no trabalho da unidade prestando cuidados integrais ao RN e suporte aos seu familiares
-Fazer a distribuição de atividades diárias na unidade, cooperando com a enfermeira coordenadora no desempenho dessas atividades
-Realizar o S.A .E. e supervisionar todos os prontuários e anotações de enfermagem
-Manter a manutenção , conservação e limpeza dos equipamentos
-Promover bom relacionamento da equipe multidisciplinar
-Acompanhar os pais e avós em visitas aos RN
-Solicitar acompanhamento de especialistas conforme orientação médica
-Facilitar dados e criar infra-estrutura para relatórios e estatísticas mensais e anuais
-Ter boa experiência anterior na função.
-Feminino
Graduação em Enfermagem
Pós Graduação em UTI NEONATAL Completa
OBSERVAÇÕES:
Horário de Trabalho: De Segunda a Sexta das 07:00 às 16:00 / Sábado das 07:00 às 11:00
Local de Trabalho: Bairro do Paraíso / Av. Paulista.
Contratação efetiva CLT.
Salário Inicial: R$ 4.086 – Após a experiência: R$ 4.598 – No 12º mês: R$ 4.944
(Insalubridade R$ 135,60 mais Adicional Noturno quando aplicável).
Benefícios
Benefícios: Cesta Básica; Restaurante no local (Café da manhã gratuito); Vale transporte; Assistência Médica e Odontológica.

Enviar CV com pretensão salarial para o email speedconsult@speedrh.com.br – e colocar no assunto: ENFERMEIRA UTI NEONATAL – SP.

Todos os nossos processos são sempre gratuitos para os candidatos.

VAGA: ANALISTA DE FOLHA DE PAGAMENTO (DATAMACE) – São Paulo – SP

Nosso cliente, Rede de Hospitais de Primeira Linha e Grande porte, localizado na Região do Bairro do Paraíso / Av. Paulista, busca a profissional abaixo:

VAGA: ANALISTA DE FOLHA DE PAGAMENTO (DATAMACE) – São Paulo – SP

DESCRIÇÃO E RESPONSABILIDADES

Alimentar e efetuar as conferências dos lançamentos efetuamos na folha como: Diferenças de Pagamentos, Rescisão, benefícios, admissão;
Controlar a realização de lançamentos variáveis para folha de pagamento.
Efetuar conferência de lançamentos, Folha e encargos e os respectivos pagamentos;
Prestar assistência a Coordenadora do Departamento Pessoal.
Atender e orientar funcionários e gestores.
Ter conhecimento em avançado em Informática.
Imprescindível conhecimentos no Sistema de Folha de Pagamento DATAMACE.
Imprescindível experiência na elaboração e fechamento de Folha de Pagamento.
Graduação completa nas áreas afins e Pós-Graduação completa ou cursando.

FORMAÇÃO E EXPERIÊNCIA

Graduação: Administração, Ciências Contábeis ou afins – pode estar cursando.

OBSERVAÇÕES FINAIS:

Horário de trabalho: das 07 às 17 horas (de segunda a quinta-feira) e das 07 às 16h horas (na sexta-feira).
Salário: Inicial: R$ 3.221,00 – Após a Experiência: R$ 3.752,00
Benefícios: Cesta Básica; Refeição no local; Vale transporte; Assistência Médica e Odontológica.
Local de Trabalho: Bairro do Paraíso / Av. Paulista.
Contratação efetiva CLT.

Enviar CV com pretensão salarial para o email speedconsult@speedrh.com.br – e colocar no assunto: ANALISTA FOLHA DE PAGAMENTO PARAÍSO– SP.

Todos os nossos processos são sempre gratuitos para os candidatos.

VAGA: ENFERMEIRA DE EDUCAÇÃO CONTINUADA JUNIOR – São Paulo – SP

Nosso cliente, Rede de Hospitais de Primeira Linha e Grande porte, localizado na Região do Bairro do Paraíso / Av. Paulista, busca a profissional abaixo:

VAGA: ENFERMEIRA DE EDUCAÇÃO CONTINUADA JUNIOR – São Paulo – SP

REQUISITOS E EXPERIÊNCIA

-Realizar levantamento de necessidades de treinamento dos diversos setores, visando à atualização e capacitação dos profissionais;
-Elaborar e acompanhar os treinamentos, juntamente aos setores envolvidos para acompanhar o resultado de efetividade;
-Ministrar e acompanhar o Treinamento Admissional aos colaboradores recém-admitidos, visando apresentar as unidades, rotinas e protocolos institucionais;
-Realizar visitas setoriais para verificar o cumprimento das orientações e aplicabilidade dos conhecimentos técnicos adquiridos nos treinamentos ministrados;
-Participar de comissões institucionais com a equipe multidisciplinar, para prestar suporte técnico às áreas, com o objetivo de avaliar as demandas de treinamento;
-Elaborar, executar e acompanhar o cronograma anual de treinamento, para controle e cumprimento das atividades;
-Viabilizar recursos técnicos para realizar os treinamentos;
-Fazer interface com as áreas para interação de processos, visando à padronização;
-Comunicar o resultado do treinamento aos gestores das áreas envolvidas, após conclusão do mesmo;
- Vivência de um ano com Enfermeira de Educação Continuada

Formação :

Graduação em Enfermagem Completa
Pós-Graduação em UTI Neonatal e desejável em Educação Continuada
Experiência Mínima: 01 ano como Enfermeira de Educação Continuada

OBSERVAÇÕES:

Horário de Trabalho: De Segunda a Quinta das 07:00 às 17:00 / Sexta das 07:00 às 16:00
Local de Trabalho: Bairro do Paraíso / Av. Paulista.
Contratação efetiva CLT.

Salário Inicial: R$ 4.164,00 / Após a experiência: R$ 4.944,00

Benefícios: Assistência Médica somente para o titular; Plano Odontológico; Cesta Básica; Vale Transporte; Restaurante no local subsidiado.

 

Enviar CV com pretensão salarial para o email speedconsult@speedrh.com.br – e colocar no assunto: ENFERMEIRA EDUCAÇÃO CONTINUADA JR – SP.

 

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VAGAS: GERENTE DE CONTAS EM TI/TELECOM PLENO/SENIOR – SÃO PAULO – SP

VAGAS: GERENTE DE CONTAS EM TI/TELECOM PLENO/SENIOR – SÃO PAULO – SP
VENDAS DE SOLUÇÕES INTEGRADAS PARA O MERCADO de CONTACT CENTER;
Empresa nacional de médio para grande porte do segmento de TI / Telecom / Integração de Soluções para o mercado corporativo, localizada na Região dos Jardins, Av. Paulista, em São Paulo busca o/a profissional abaixo:
PRINCIPAIS ATIVIDADES:
1. Visitar periodicamente os clientes: verificar satisfação, se existe possibilidade de ampliar os equipamentos instalados, gerando propostas comerciais;
2. Acompanhar a entrega e instalação da solução vendida ao cliente até o pagamento da fatura, dando suporte a área financeira;
3. Manter contato com as áreas de tecnologia das empresas, verificando número de funcionários, segmentos em que atuam, atividade principal, infraestrutura de telefonia, equipamentos empregados, etc;
4. Utilizar o CRM de forma adequada para controle de oportunidade e atividades nos clientes;
5. Atuar em conjunto com a área jurídica, na elaboração de contratos;
6. Preencher adequadamente o “Site Survey” direcionando a área de solução / suporte envolvida na proposta, considerando condições, prazos, componentes, configurações do equipamento, etc
7. Emitir relatórios de visitas aos clientes, enumerando suas necessidades e/ou dificuldades e encaminhar a Gerência;
8. Apresentar aos clientes as soluções técnicas-comerciais, detalhando as especificações do produto, tais como: funcionalidade, preço, garantia impacto no negócio, etc;
9. Participar de eventos, feiras seminários, promovidos pelo segmento de Telecom e Utilites (contact center); visando à expansão de conhecimento, ações de relacionamento com o cliente e perspectiva de abertura de novos negócios;
10. Utilizar a metodologia de vendas do Solution Selling.
PRÉ-REQUISITOS:
- Graduação completa em Administração de Empresas, Engenharia de Telecomunicações, Tecnologia da Informação, Marketing ou similar.
- Inglês Avançado
- Conhecimento Técnico em Soluções para Call Center (URA / CTI / PABX / Gravador);
- Imprescindível experiência de VENDAS DE SOLUÇÕES PARA O MERCADO de CONTACT CENTER;
- Conhecimento em Comunicação Unificada;
- Deverá ter disponibilidade para viagens quando necessário;
- Deverá conhecer Mercado de Seguradoras / Varejo / Transportes / Saúde;
- Perfil consultivo com experiência em pré-venda / venda / pós-venda;
- Experiência em vendas de serviços
Contratação Efetiva – CLT.
Salário: A combinar, a empresa oferece ótima remuneração (Salário fixo mais Bônus) – envie sua pretensão salarial que será avaliada.
Remuneração variável:
- Bônus anual, por atingir meta de vendas individual
- Ao atingir 100% da meta anual, o profissional recebe 06 (seis) salários
- O bônus é proporcional, limitado a 12 salários, para os profissionais que ultrapassam a meta anual.
Benefícios: Assistência Médica, Assistência Odontológica, VR (R$ 18,00/dia), Seguro de Vida (Itaú Unibanco), Estacionamento, Celular corporativo.

Todas as nossas vagas são sempre gratuitas para os candidatos.

Enviar CV detalhado, com pretensão salarial, para o email: speedconsult@speedrh.com.br - e colocar no assunto: GERENTE DE CONTAS PLENO/SENIOR CONTACT CENTER– SP

VAGA: COORDENADORA DE RH-TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO PARA HOSPITAL – SÃO PAULO-SP

Nosso cliente, Rede de Hospitais de Primeira Linha e Grande porte, localizado na Região do Bairro do Paraíso / Av. Paulista, busca a profissional abaixo:

VAGA: COORDENADORA DE RH-TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO PARA HOSPITAL – SÃO PAULO-SP

DESCRIÇÃO E RESPONSABILIDADES

Coordenar e executar atividades educacionais e de desenvolvimento dos profissionais.
Coordenar as atividades da equipe de T&D, provisionando a mão-de-obra bem como a resolução de intercorrências administrativas;
Estabelecer políticas, modelos e métodos de trabalhos em T&D;
Realizar o planejamento anual de T&D junto às áreas;
Atuar na resolução de demandas de clientes internos e externos referente à área;
Supervisão direta dos profissionais sob sua coordenação;
Elaborar as estatísticas mensais das atividades realizados no setor;
Realizar a previsão e o provisionamento dos materiais permanentes e de consumo do setor;
Participar de auditorias internas e programas de qualidade;
Análise crítica dos indicadores;
Avaliar as demandas de treinamentos e programar ações em conjunto com a gerência;
Participar de recrutamento e seleção dos profissionais técnicos de enfermagem e similares.
FORMAÇÃO
Especialização Completa na área de atuação;
Formação superior em enfermagem, psicologia e/ou gestão de pessoas;
Especialização e conhecimentos em Gestão de Projetos; Gestão de processos (Green belts); Gestão de Pessoas.
Imprescindível experiência anterior na área hospitalar com foco em Educação Continuada.
OBSERVAÇÕES FINAIS:
Horário: 07:00h às 17:00h Segunda à Quinta e 07:00h às 16:00h Sexta, com intervalo de 1 hora para almoço.
Contratação efetiva CLT: R$ 7.210,00
Benefícios: Assistência Médica somente para o titular; Plano Odontológico; Cesta Básica; Vale Transporte; Refeitório no local subsidiado.

Enviar CV com pretensão salarial para o email speedconsult@speedrh.com.br – e colocar no assunto: COORDENADORA DE T&D HOSPITAL – SP.

Todos os nossos processos são sempre gratuitos para os candidatos.

TÉCNICO EM TELECOM - SÃO PAULO - SP

Empresa nacional de médio porte do segmento de telecomunicações para o mercado corporativo (Banda Larga, VoiP, Links dedicados, etc.), localizada na Zona Norte de São Paulo.
TÉCNICO EM TELECOM – INSTALAÇÃO / CONFIGURAÇÃO / MANUTENÇÃO
São Paulo – SP / Zona Norte (03 Vagas)

Por favor, responda as duas questões abaixo e envie junto com seu Currículo:

1)      Você tem veículo próprio? (A empresa paga pelo aluguel/utilização do veículo).

2)      Qual a sua pretensão salarial? (A contratação é Efetiva – CLT – diretamente pela empresa)

DESCRIÇÃO DA VAGA

Instrução e especializações
Ensino Médio - Técnico em Telecomunicações; Eletrônica ou Eletrotécnica;
Instalação e configuração de Internet Banda Larga (mercado corporativo); VoiP; Links dedicados de Dados e Voz, etc.
Conhecimentos em elétrica, Leitura e interpretação de desenho técnico e instrumentação; Conhecimentos básicos em sistemas Wireless, Cabeamento estruturado, redes LAN-WAN, TCP_IP; Conhecimentos em configurações de Rádios, Roteadores e Switches; Inglês Técnico Nível Básico.
Experiência no cargo e/ou área de atuação;
Base de Trabalho: Zona Norte – São Paulo – SP
Salário: Negociável, dependendo do nível de senioridade - Enviar pretensão salarial a empresa está avaliando as propostas.
Benefícios: Vale Refeição + Ticket Carro (combustível sem desconto) + PLR + Seguro Saúde e Seguro Odontológico extensivos a dependentes + Seguro de Vida.
É necessário possuir automóvel próprio – pagamento extra pelo uso do veículo próprio mais TICKET CARRO e Reembolso por KM rodado.

Enviar Currículo detalhado com pretensão e/ou último salário para o email: speedconsult@speedrh.com.br  - colocar no assunto: TÉCNICO TELECOM SP.

 

VAGA: LÍDER TÉCNICO DE INFRAESTRUTURA EM TELECOM/TI – SÃO PAULO – SP

VAGA: LÍDER TÉCNICO DE INFRAESTRUTURA EM TELECOM/TI – SÃO PAULO – SP
Empresa nacional de médio porte do segmento de telecomunicações para o mercado corporativo (Banda Larga, VoIP, Links dedicados, etc.), localizada na Zona Norte de São Paulo busca o/a profissional abaixo:
ATIVIDADES / EXPERIÊNCIA:
Liderar atividades relacionadas à infraestrutura elétrica para elaboração de projeto, instalação, ativação, manutenção, reforma e de Data Center e repetidora.
Auxiliar no processo de cadastramento na Anatel, manter o controle de equipamento e de seus sobressalentes.
Buscar solução inovadora ou de mercado para constantes melhorias da área.
Ter experiência em eletricidade (NR-10), além de dispositivo de proteção, estabilizador, nobreak, gerador, bateria e climatização.
Ter experiência com leitura e interpretação de desenho técnico e instrumentação.
FORMAÇÃO E HABILIDADES:
Cursando ou formado voltado a área de tecnologia /Telecom. Conhecimentos em informática (MS-Office); Conhecimentos desejáveis em MS-Visio, AUTOCAD e similares; inglês básico (terminologia técnica); Conhecimentos básicos em Cisco CCNA; Conhecimentos em eletricidade (NR-10), além de dispositivos de proteção, estabilizadores, no-breaks, geradores e baterias; Conhecimentos em coordenadas geográficas (Latitude e Longitude), equipamentos GPS, realização de azimutes por bússola, leitura de cartas topográficas; Leitura e interpretação de desenho técnico e instrumentação; Conhecimentos em sistemas wireless, roteamento, cabeamento estruturado, redes LAN-WAN, protocolos TCP-IP; Configurações de Rádios, Roteadores e Switches.
Formação Técnica completa em Elétrica, Eletrônica ou Telecomunicações.
Conhecimentos em informática (MS Office), avançado em MS Visio, AutoCAD e similares.
Ter inglês básico (terminologia técnica).
Necessário possuir automóvel próprio - a empresa paga adicional por uso do veículo.
SALÁRIO E BENEFÍCIOS
Contratação efetiva CLT: A empresa oferece excelente Salário, competitivo com o mercado (envie sua pretensão salarial que será avaliada)
Horário de Trabalho: Período integral de segunda a sexta.
Benefícios: Vale Alimentação, Vale Refeição, Seguro saúde, Assistência Odontológica, Combustível, Convênio com farmácia, Participação nos lucros, Seguro de vida em grupo.
Horário: período integral

Todas as nossas vagas são sempre gratuitas para os candidatos.

Enviar CV detalhado, com pretensão salarial, para o email: speedconsult@speedrh.com.br - e colocar no assunto: LÍDER DE INFRAESTRUTURA – SP